Rahasia Kebiasaan Orang Sukses

High Performance Habits_Cover

Orang sukses tidak dilahirkan dalam kondisi yang luar biasa. Mereka berlatih keras menjalankan kebiasaan yang luar biasa sehingga membuat mereka menjadi orang yang luar biasa.

Kali ini saya akan membahas buku High Performance Habits karya Brendon Burchard. Buku ini membahas kebiasaan orang sukses dan bagaimana kita bisa belajar dari mereka. Lebih dari 20 tahun yang lalu, ada tiga pertanyaan yang selalu ada di benak Brendon. Kenapa ada orang yang sukses lebih cepat daripada orang lain dan mampu menjaga kesuksesannya dalam waktu yang lama? Ketika mereka sudah sukses, kenapa ada yang bahagia atau malah menderita akibat kesuksesan yang diraihnya? Apa motivasi mereka untuk mencapai kesuksesan yang lebih tinggi dan latihan apa saja yang bisa membantu mereka untuk berkembang? Pertanyaan di atas yang menjadi ide dasar dari buku ini. Ternyata, dari kebanyakan orang sukses yang diteliti oleh Brendon, ada enam kebiasaan yang memberikan mereka keunggulan daripada orang lain.

Saya merangkumnya menjadi tiga hal penting dari buku ini:

Orang dengan kinerja tinggi
Sumber foto: linkedin.com

Orang dengan kinerja tinggi

Orang yang menghasilkan kinerja tinggi tidak ada hubungannya dengan bawaan lahir, tapi hal ini dibentuk melalui latihan. Mereka merupakan tipe orang yang bersedia melakukan usaha yang konsisten dalam mencapai apa yang mereka inginkan dalam hidup. Mereka juga adalah orang yang secara konsisten memberikan hasil di atas ekspektasi. Menariknya, walaupun mereka lebih sukses daripada rekannya, namun tingkat stress mereka lebih rendah. Mereka menyukai tantangan dan lebih percaya diri kalau mereka mampu mencapai tujuan yang mereka inginkan, walaupun tentu saja itu tidak mudah. Karakter orang dengan kinerja tinggi berasal dari kebiasaan yang secara rutin dilakukan hingga akhirnya menjadi hampir otomatis. Sama halnya seperti atlet yang tidak berhenti untuk berlatih, maka orang dengan kinerja tinggi tidak berhenti untuk menjalankan kebiasaan baik mereka. Apa yang membuat mereka berbeda dengan kebanyakan orang? Lima puluh tahun yang lalu, untuk sukses, resepnya lebih sederhana, kerja keras, ikuti aturan, jangan banyak tanya, ikuti apa mau bos, habiskan waktu untuk belajar keahlian agar kamu masih dibutuhkan perusahaan. Namun di dunia yang baru, kita tidak bisa memakai paradigma yang lama. Dunia yang baru membutuhkan paradigma yang baru juga. Banyak orang yang bekerja keras, namun tidak mencapai kesuksesan yang mereka inginkan. Ada juga orang yang sukses dan memiliki kinerja tinggi di awal, namun di satu momen, seakan dia tidak bisa berkembang lagi. Dengan kebiasaan yang benar, siapapun dapat meningkatkan hasil secara signifikan dan menjadi orang yang berkinerja tinggi.

Kebiasaan orang sukses dimulai dengan mencari kejelasan hidup. Untuk memulainya, kamu perlu membangun sebuah gambaran siapa dirimu di masa depan dan keahlian apa yang harus kamu kuasai? Kejelasan ini berasal dari pemikiran yang mendalam dan eksperimen terus menerus. Hal ini juga berasal dari pertanyaan yang selalu kamu tanyakan ke dirimu sendiri dan membentuk perspektif hidup. Menariknya, orang sukses tidak butuh hari besar seperti awal tahun baru, hari ulang tahun, awal minggu, dan sebagainya untuk memulai membuat resolusi dalam hidup mereka, tapi mereka selalu melakukan evaluasi mandiri. Mereka memiliki kejelasan hidup apa yang ingin mereka jalani, sehingga mereka tidak terganggu oleh hal yang kurang penting dalam hidup. 

Orang sukses bukan untuk dirinya sendiri
Sumber foto: elearningindustry.com

Orang sukses bukan untuk dirinya sendiri

Coba bayangkan ada dua pelari yang sedang menjalankan perlombaan lari. Keduanya punya jejak kesuksesan yang serupa dan berlatih sama kerasnya. Tapi ada satu perbedaan. Motivasi pelari pertama untuk menang yaitu untuk dirinya sendiri. Sedangkan, motivasi pelari kedua untuk menang yaitu untuk ibunya. Siapa yang akan menang? Kemungkinan yang kedua. Hal ini disebabkan karena adanya dorongan yang besar untuk meningkatkan kinerja. Brendon menyebutnya sebagai raising necessity. Biasanya, orang dengan kinerja tinggi memiliki dorongan besar untuk sukses, biasanya berasal dari luar, bukan hanya untuk memuaskan keinginannya sendiri. Kesuksesan bukan lagi sebuah hal yang diharapkan, namun sesuatu yang harus dicapai. Dampaknya, mereka akan lebih termotivasi untuk sukses dan meningkatkan kemungkinan mereka untuk sukses. Jadi, latihannya seperti ini. Hal pertama yaitu kamu perlu membuat standar yang tinggi, sehingga kamu perlu melampaui batas dirimu untuk mencapai hasil di atas rata-rata orang lain. Lalu, tujuan kamu untuk sukses bukan hanya untuk kepentinganmu pribadi, tapi coba kaitkan dengan kewajiban yang berasal dari luar diri, jadi kesuksesan yang akan kamu raih, bukan hanya bermanfaat bagi dirimu sendiri, tapi juga bagi orang lain. Jika kita menggunakan contoh pelari di atas, kesuksesan pelari kedua bukan hanya untuk dirinya sendiri, tapi dia berlari juga untuk ibunya. Sehingga, hal ini menjadi dorongan besar untuk mencapai kesuksesan. 

Orang sukses berani mengambil resiko
Sumber foto: next-action.co.uk

Orang sukses berani mengambil resiko

Apakah kamu tipe orang yang suka berada dalam zona nyamanmu sendiri? Jika iya, apakah kamu berani untuk keluar? Orang dengan kinerja tinggi berani mengambil resiko. Ini disebut oleh Brendon sebagai kebiasaan demonstrating courage. Kebiasaan ini merupakan perspektif positif dalam situasi yang menantang. Pertanyaannya begini, apakah setiap orang dilahirkan sebagai orang yang berani dan risk taker? Tentu saja tidak. Namun, mereka dibentuk oleh kebiasaan yang dilakukan terus menerus. Mereka juga sadar, tindakan berani juga memiliki resiko yang besar. Namun, orang dengan kinerja tinggi mampu mengatasi ketakutan di dalam diri dan mengambil langkah untuk mencapai tujuan yang mereka inginkan. Dengan latihan yang tepat, kamu juga bisa mengambil keputusan yang berani dan akhirnya mungkin kamu menikmati keseruan dalam mengambil resiko tersebut. Mungkin bisa diibaratkan ketika kamu main wahana yang memicu adrenalin seperti roller coaster dan sebagainya. Pertama kali tentu saja perasaan kamu penuh dengan rasa panik dan takut. Namun, ketika melakukannya berkali-kali, rasa takut itu pun berkurang dan akhirnya kamu mulai menikmati perjalanannya. Sama halnya dengan hidup. Ketika menghadapi tantangan yang sulit. Setiap orang punya dua pilihan, apakah dia menghindari tantangan itu sehingga tidak berkembang, atau berani mengambil tantangan tersebut dan menyambutnya dengan senyuman. Perbedaan keduanya terletak dari perspektif seseorang dalam melihat sebuah tantangan, ada yang mengeluh hidup yang sulit, tapi ada juga yang melihat tantangan sebagai kesempatan untuk bertumbuh. 

Menariknya, orang sukses berani memberitahu orang lain apa ambisi dan mimpinya. Mereka jujur dan terbuka tentang apa yang ingin mereka raih dalam hidup. Tentu saja, tidak semua orang mengapresiasi ambisi orang lain, bahkan ada juga yang menganggap ambisi itu hanya mimpi, tidak realistis, atau bahkan mencemooh. Namun, dengan terbuka atas ambisi pribadinya, orang sukses melihatnya sebagai dorongan motivasi untuk sukses dan bagian dari tantangan hidup yang berharga. Tanpa kamu sadari, mungkin dengan kamu terbuka dengan mimpi dan ambisi yang ingin kamu capai, kamu akan menemukan orang yang punya mimpi dan ambisi yang sama. Sehingga, kalian bisa bersama-sama bergerak meraih mimpi yang kalian inginkan.

Versi animasinya bisa ditonton di:

Satu komentar pada “Rahasia Kebiasaan Orang Sukses”

Tinggalkan Balasan

Isikan data di bawah atau klik salah satu ikon untuk log in:

Logo WordPress.com

You are commenting using your WordPress.com account. Logout /  Ubah )

Foto Google

You are commenting using your Google account. Logout /  Ubah )

Gambar Twitter

You are commenting using your Twitter account. Logout /  Ubah )

Foto Facebook

You are commenting using your Facebook account. Logout /  Ubah )

Connecting to %s

This site uses Akismet to reduce spam. Learn how your comment data is processed.